
US Court Rules Starbucks Dress Code Did Not Violate Labor Rights
A federal court has overturned a National Labor Relations Board decision, ruling that Starbucks’ employee dress code policy does not infringe upon workers’ protected concerted activities. The verdict reverses previous administrative findings against the coffee chain.
Sources
No articles available in your preferred languages.
3 articles available in other languages below.
Codul vestimentar al angajaților de la Starbucks a ajuns în fața instanței. Decizia completului de 3 judecători americani
O curte de apel din SUA a anulat miercuri o hotărâre a Consiliului Național pentru Relații de Muncă (NLRB), conform căreia Starbucks ar fi încălcat legea interzicându-le angajaților dintr-un magazin emblematic din Manhattan, cu o „atmosferă hipster steampunk”, să poarte tricouri sau să-și pună mai multe insigne în sprijinul unui sindicat, informează Reuters. Curtea de …
Read full article →
